Contact Us

Cập Nhật Quy Định về Lao Động Tháng 01/2024

30/01/2024

Mọi thông tin trong văn bản này chỉ mang tính chất tham khảo, mang tính hướng dẫn chung và không phải là tư vấn chuyên môn cho từng trường hợp cụ thể. Vui lòng liên hệ với các Chuyên viên Tư vấn của TalentNet về việc áp dụng cho từng trường hợp cụ thể.

Cập Nhật Quy Định về Lao Động Tháng 01/2024

Xem tất cả Cập nhật quy định về lao động

Nắm bắt nhanh các thay đổi về Luật lao động, bảo hiểm xã hội & thuế với bài viết mới được cập nhật hằng tháng.

Xem thêm

I. Thông tư 15/2023/TT-BLĐTBXH sửa đổi, bổ sung một số hướng dẫn về bảo hiểm thất nghiệp

Vào ngày 29/12/2023, Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội đã ban hành Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH về việc sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư số 28/2015/TT-BLĐTBXH ngày 31 tháng 7 năm 2015 hướng dẫn thực hiện Điều 52 Luật Việc làm và một số điều của Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày 12 tháng 3 năm 2015 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Việc làm về bảo hiểm thất nghiệp (“Thông tư 15”).

Theo đó, Thông tư 15 sửa đổi, bổ sung một số qui định đáng chú ý của Thông tư 28/2015/TT-BLĐTBXH như sau:

  • Cách tính thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp được bảo lưu, cụ thể: 
Tổng thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp được bảo lưu=Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp được bảo lưu khi người lao động có tháng đóng chưa được giải quyết hưởng trợ cấp thất nghiệp (nếu có)+ Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp được bảo lưu khi người lao động bị hủy quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp (nếu có) + Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp được bảo lưu khi người lao động bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp (nếu có)+ Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp được bảo lưu khi người lao động không đến nhận tiền hưởng trợ cấp thất nghiệp (nếu có) + Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp được xác nhận bổ sung sau khi chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp (đối với các trường hợp người lao động đã hưởng trợ cấp thất nghiệp có thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp dưới 36 tháng khi giải quyết thì căn cứ thực tế vào thời gian đã đóng, hưởng trợ cấp thất nghiệp) (nếu có)
  • Làm rõ thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp trên 144 tháng không được bảo lưu khi giải quyết hưởng trợ cấp thất nghiệp cho người lao động.
  • Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp được xác nhận bổ sung sau khi chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp vào thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp được bảo lưu.
  • Cơ quan bảo hiểm xã hội có trách nhiệm thực hiện việc bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp vào Sổ bảo hiểm xã hội cho người lao động theo hướng dẫn của Bảo hiểm xã hội Việt Nam.

Talentnet đính kèm Thông tư 15/2023/TT-BLĐTBXH để Quý Khách hàng tham khảo.

Thông tư 15 có hiệu lực thi hành kể từ ngày 15 tháng 02 năm 2024.

Xem Thông tư 15/2023/TT-BLĐTBXH tại đây
gettyimages 473548 001 2048x2048 1

II. Công văn 02/BHXH-TST về tỷ giá ngoại tệ 6 tháng đầu năm 2024 

Ngày 02/01/2024, Bảo Hiểm Xã Hội Tp. Hồ Chí Minh đã ban hành Công văn số 02/BHXH-TST về tỷ giá ngoại tệ 6 tháng đầu năm 2024.

Theo đó, tỷ giá ngoại tệ chuyển đổi bằng đồng Việt Nam thực hiện từ ngày 01/01/2024 cho 6 tháng đầu năm 2024, đối với người lao động có tiền lương, tiền công ghi trong hợp đồng lao động bằng ngoại tệ là: 23.848 đồng/USD (Hai mươi ba nghìn tám trăm bốn mươi tám đồng). 

Talentnet đính kèm Công văn 02/BHXH-TST để Quý Khách hàng tham khảo.

Xem Công văn 02/BHXH-TST tại đây

III. Công văn 214/LĐTBXH-VL về trả lời kiến nghị của địa phương về quản lý lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam

Ngày 16/01/2024, Bộ Lao động Thương binh và Xã hội đã ban hành Công văn 214/LĐTBXH-VL gửi Ủy ban Nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương để trả lời kiến nghị của địa phương về quản lý lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam. 

Các kiến nghị và trả lời được đề cập trong Công văn này bao gồm: thị thực; sử dụng giấy phép lao động để chứng minh kinh nghiệm; hướng dẫn về “giám đốc điều hành”; không thuộc diện cấp giấy phép lao động và các quy định của việc cấp thẻ tạm trú, chuyển lương; quản lý lao động làm việc ngắn hạn tại Việt Nam; thời hạn của giấy phép lao động và hồ sơ gia hạn liên quan;… 

Talentnet đính kèm Công văn 214/LĐTBXH-VL để Quý Khách hàng tham khảo.

Xem Công văn 214/LĐTBXH-VL tại đây

LIÊN HỆ

Công ty Cổ phần Kết nối Nhân Tài

Để được tư vấn thêm về những cập nhật quy định lao động mới nhất, quý khách hàng vui lòng liên hệ Talentnet tại:

THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINHTHÀNH PHỐ HÀ NỘI
Andree Mangels 
Phó Tổng Giám Đốc 
 
Tầng 6, Star Building
33 Mạc Đĩnh Chị, Phường Đa Kao, Quận 1 TP. Hồ Chí Minh, Việt Nam 
T. (84 28) 6291 4188 – Ext. 228 
M. (84) 909 74 29 12 
E. andree.mangels@talentnetgroup.com 
Đỗ Thị Thu Hường 
Phó Giám Đốc 
 
Phòng 5, Tầng 5, Horizon Towers Building
40 Cát Linh, Phường Cát Linh, Quận Đống Đa, Hà Nội, Việt Nam 
T. (+84 24) 3936 7618 – Ext. 119 
M. (84) 912577899 
E. huongdtt@talentnetgroup.com

Đăng ký ngay
để cập nhật thông tin tức thì!

Đừng bỏ lỡ các thông tin, xu hướng HR, quản trị, quy định lao động cập nhật cũng như các sự kiện hấp dẫn của Talentnet!

Liên hệ

Bản tin

Liên hệ

Mẹo mua vé ‘tiết kiệm dịu keo’

Lời nhắn đến các khách hàng chưa kịp mua vé ưu đãi sớm The Makeover 2024:

Chúng tôi chỉ còn chương trình sa-le cuối cùng – ưu đãi 15% đang có sẵn tại giỏ hàng!

Đăng ký ngay
Đã thêm vào giỏ hàng
CEO Chat: Aligning Tech & People for Sustainable Growth Package: Early bird Xem giỏ hàng
Không thể thêm vào giỏ hàng. Mỗi giỏ hàng chỉ áp dụng cho 01 sản phẩm.
Giỏ hàng trống. Hãy thêm sản phẩm vào giỏ hàng để tiếp tục!